Ict-dienstverlener Centric houdt de komende tijd zes ict-banendagen op verschillende locaties in Nederland. Met de dagen hoopt Centric in totaal driehonderd nieuwe medewerkers te werven. De ict-banendagen worden georganiseerd in Zwolle, Hengelo, Gouda, IJsselstein, Diemen en Eindhoven.
De landelijk opererende automatiseerder zoekt ruim driehonderd nieuwe medewerkers op het gebied van network & systems management, servicedesk & support, software engineering, testing, business intelligence, architecture, projectmanagement, consultancy en sales. Centric heeft vacatures voor zowel starters als ervaren professionals, van mbo tot en met universitair opgeleid. Zij kunnen aan de slag op een vaste werkplek of op detacheringsbasis bij verschillende opdrachtgevers.
Assen
Op zaterdag 29 januari 2011 hield ook Centric al een ict-banendag in Assen. Er werden in totaal tachtig nieuwe medewerkers gezocht. Uiteindelijk 150 ict'ers kwam op de dag af. Met vijftig van hen werden vervolggesprekken ingepland om de openstaande vacatures in te vullen.
Ict-banendagen Centric
Datum | Locatie | Tijd |
Zaterdag 26 maart | Mercure Hotel Zwolle | 09.30 – 14.00 uur |
(Ict-infrastructuren & beheer) | ||
Zaterdag 9 april | Van der Valk Hotel Hengelo | 09.30 – 14.00 uur |
(Ict-infrastructuren & beheer) | ||
Zaterdag 16 april | Centric kantoor Gouda | 09.30 – 12.00 uur |
Dinsdag 19 april | Centric kantoor IJsselstein | 18.00 – 21.00 uur |
Donderdag 12 mei | Centric kantoor Diemen | 18.00 – 21.00 uur |
Zaterdag 14 mei | Centric kantoor Eindhoven | 09.30 – 12.00 uur |
Zelf ben ik al ruim 14 jaar werkzaam in de ICT branche en ik begrijp sommige reacties eerlijk gezegd niet.
Noem mij 1 detacheerder waar er geen inkomsten worden gerealiseerd via de werknemers al dan niet buiten in het weiland bij de klant of intern.
Een ao is net als een huwelijk, sommige duren jaren en zijn goed qua samenstelling, anderen worden vroegtijdig afgebroken.
Tel je zegeningen en haal het maximale uit jezelf en werkgever, lukt het dan niet kies dan voor wat anders
Het is wel erg makkelijk om op deze manier je (oude werkgever) af te lopen zeiken.
Kijk eens naar de mensen in de zorg en binnen het politieapp. Of die zo rijkelijk beloond worden. En wees nou eerlijk, we hebben allemaal een trucje geleerd waar toevallig een leuk bedrag tegenover staat.
@Tss Nou, vooruit: bij Centric weten ze ook wel dat hun imago voor verbetering vatbaar is. (zie: https://www.computable.nl/artikel/ict_topics/loopbaan/3612366/1458016/centric-krenterig-imago-is-lastig-bij-werven.html)
Jammer dat ze ondertussen wel een arrogante houding blijven aannemen.. Wie bijv. het lef heeft extra navraag te doen over functies/arbeidsvoorwaarden, kan een snauw krijgen..
Iedereen zal wel eens een vervelende ervaring hebben met een bepaalde werkgever. Maar om dat direct maar op te schalen naar het hele bedrijf en alle medewerkers daarvaan, gaat erg ver.
Ik werk hier al heel lang en met veel plezier, heb geweldige collega’s. Diverse onderzoeken hebben laten zien dat het salaris marktconform is.
En heb je een andere mening? Ga of blijf dan ergens anders werken.
Centric is een stabiel bedrijf dat in goede en slechte ICT-tijden goed presteert.
Als centric-medewerker, die er al 10 jaar zit, wil ik graag aanvullen: er is centric, en centric.
‘mijn Centric’, IT Solutions, kan en mag veel.
ITS is de projecten & software kant.
Opleidingen zijn voor mij nog nooit een probleem geweest (ok, ik mocht niet origami-vouwen voor gevorderden), maar Microsoft, VMware, Communicatie cursussen etc, alles heb ik doorlopen.
Bij ons geen ontslagen of weglopende mensen, hooguit het stukje dat wat anders wil, normaal verloop zeg maar.
Dan is er ‘dat andere Centric’, voornamelijk MIS.
Dit is meer de detacherings kant. Hier wordt meer ingezet op omzet dan training. (verder kan ik daar niet op ingaan, want is niet mijn onderdeel en zou ik alles baseren op roddels etc).
VMware gedaan? De officiele opleiding incl. een week training? Ik kan me niet voorstellen dat centric dat geld op tafel legt. Juist omdat centric zich vooral op low end werkzaamheden toelegt en er maar weinig projecten zijn waar diepgaande kennis voor gevraagd wordt. Ik vermoed dan ook dat het hier gaat om een boekencursus en niet de officiele van VMware.
En als dat wel zo is zal je wel een scholingsbeding hebben moeten ondertekenen.
En als reactie op centricer van hierboven kan ik zeggen dat de salarissen niet marktconform zijn. Dat is keer op keer uit onafhankelijke onderzoeken gebleken. Centric scoort niet alleen onder het landelijk gemiddelde van de branche, maar zelfs onder het landelijk minimum als het om salaris gaat!
Specialisten willen hebben voor 1650,- bruto! En die worden dan geacht daarvoor minimaal MCSE 2003, MCITP2008, CCNA en CCA te hebben. Kom-op zeg!