WIE GUNT WAT – De ministeries van Economische Zaken en Klimaat (EZK) en Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit (LNV) en het zelfstandig bestuursorgaan Staatsbosbeheer hebben een aanbesteding afgerond voor het inhuren van ict’ers. Hierbij zijn acht partijen geselecteerd: de combinatie Cimsolutions, Brunel en SLTN, SynProfs, ItaQ, Hero Interim Professionals, Need Staffing IT, Ukomst, De Staffing Groep Nederland/Circle8 en Sogeti. De raamovereenkomst gaat in op 15 februari, heeft een looptijd van maximaal vier jaar en een geraamde opdrachtwaarde van 577 miljoen euro.
Het betreft de tijdelijke inhuur van ict-professionals en bestaat ondder andere uit de volgende profielen: functioneel beheerders, informatieanalisten, projectmanagers, informatiearchitecten, testmanagers, applicatieontwikkelaars, businessanalisten, systeemontwikkelaars, securitymanagers, bi/data-analisten, projectleiders en informatiemanagers.
Onder de ministeries van EZK en LNV vallen de volgende diensten die deel uitmaken van de raamovereenkomst: de kerndepartementen EZK en LNV, Rijksdienst voor Ondernemend Nederland, Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit, Autoriteit Consument & Markt, Rijksinspectie Digitale Infrastructuur, Centraal Planbureau, Instituut Mijnbouwschade Groningen, Nationaal Coördinator Groningen, Staatstoezicht op de Mijnen en de Nederlandse Emissie Autoriteit (optioneel). Het zelfstandig bestuursorgaan Staatsbosbeheer doet ook mee. De Dienst ICT Uitvoering (Dictu) van het ministerie van EZK doet niet mee. Hiervoor wordt momenteel een aparte aanbesteding uitgevoerd.
Grote vraag naar ict’ers
In het bestek van de aanbesteding ‘Inhuur ICT-Professionals t.b.v. het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat, het Ministerie van Landbouw, Natuur en Voedselkwaliteit en Staatsbosbeheer’ staat dat alle deelnemers last hebben van de krapte op de ict-arbeidsmarkt, waardoor het moeilijk is en blijft om personeel aan te trekken. Daarbij zijn de departementen en de af te handelen dossiers flink in omvang gegroeid, wat ook bijdraagt aan een toenemende behoefte aan extra ict-personeel, zowel in de vorm van tijdelijk als vast. Het gaat dan onder andere om het vernieuwen van verouderde it-omgevingen, zorgen voor een adequate digitale weerbaarheid en cybersecurity, en uiteenlopende grote programma’s zoals de energietransitie, het gemeenschappelijk landbouwbeleid of de herziening van keuring en toezicht.
Verder zorgt een nieuwe bedrijfsstrategie bij Dictu, de ict-dienst van EZK, ervoor dat afnemers soms meer hun eigen regie moeten voeren, wat ook leidt tot een grotere vraag naar ict-inhuur bij deze afnemers, zoals de onderdelen van EZK en LNV.
Debuut en verlenging
Voor de partijen Hero Interim Professionals, Need Staffing IT en Ukomst zijn de ministeries van EZK, LNV en Staatsbosbeheer nieuwe klanten. Voor Circle8, Cimsolutions, Itaq, Sogeti en Synprofs betekent de nieuwe raamovereenkomst een verlenging van hun huidige werkzaamheden. Bij Circle8, inclusief de voorganger De Staffing Groep, loopt de samenwerking al vanaf 2008. ‘Echt iets om trots op te zijn’, meldt Peter Gram, directeur Overheid bij Circle8, in een nieuwsbericht.
Cimsolutions meldt in een persbericht dat het al twaalf jaar werkt voor EZK en LNV. In de huidige aanbesteding was het bedrijf penvoerder, in combinatie met SLTN en Brunel Nederland én de onderaannemers Verdonck, Klooster & Associates, DITP en Itium. Ook Synprofs werkt met partners, zoals InSystems voor het regelen van Oracle-techneuten.
Overigens benadrukt EZK dat de winnende partijen bij elkaar wel met meer dan honderd vaste onderaannemers werken.
