Medewerkers van ict-dienstverlener Logica krijgen er vanaf oktober 2010 salaris bij. Het gaat om een uitgestelde verhoging uit juli 2010. Dit heeft de dienstverlener op 15 september aan zijn medewerkers gemeld. In principe komen alle medewerkers voor de verhoging in aanmerking. Doordat deze is gekoppeld aan de individuele prestaties, kan het zijn dat sommigen niets erbij krijgen, verduidelijkt een woordvoerder. De aangekondigde salarisronde geldt voor alle medewerkers van Logica Nederland.
Door de koppeling van de salarisverhoging aan individuele prestaties is er geen vast percentage waarmee de salarissen worden verhoogd. 'Het gaat om een verhoging tussen 0 en enkele procenten', zegt woordvoerder Christoph Linke.
Aanleiding voor de verhoging is de verbeterde financiële situatie van de onderneming. Linke: 'De economische situatie geeft hiertoe aanleiding.' De verhoging moet ook gezien worden tegen het licht van de wervingscampagne die de onderneming is gestart voor het aantrekken van nieuw personeel, zegt hij.
Scepsis
In juli 2010 werd de salarisronde nog doorgeschoven tot oktober. Toen beloofde de onderneming in het najaar opnieuw te kijken of en hoe een salarisronde zou kunnen worden doorgevoerd. Onder het Logica-personeel werd op die boodschap met scepsis gereageerd. Het was voor het tweede jaar op rij dat de jaarlijkse salarisverhoging per 1 juli uitbleef. De teleurstelling daarover was groot, zo bleek uit reacties van medewerkers op Computable.nl. Dat laatste salarisronde vond plaats in 2008, aldus Linke.
In principe een goed signaal van Logica. Maar gegeven het feit dat ze weer 300 nieuwe mensen zoeken kan je ook bijna niet anders. En die mensen hebben ook in gedachten wat Logica in juli met de salarissen heeft gedaan en daar zal Logica ook de nodoge vragen over hebben moeten beantwoorden tijdens de informele kennismakingsevents.
Dus of dit nu echt zo’n altruistisch punt is van Logica, betwijfel ik. Ik denk dat ze eerder met de rug tegen de muur staan en echt niet anders kunnen dan over de brug komen. Logischerwijs doorgeredeneerd concludeer ik dan ook dat Logica nog steeds geen goede werkgever om voor te werken. Ze kunnen alleen op dit moment niet anders, maar doen zich wel voor als Sinterklaas.
Ze moeten wel en scepsis blijft de boventoon voeren. Veel goede consultants zijn al uitgestroomd na 1 juli en bij tegenvallende tegemoetkomingen vanuit logica volgt er nog een exodus. Logica, releasing your potential….
“Het was voor het derde jaar op rij dat de jaarlijkse salarisverhoging per 1 juli uitbleef.”
Dit klopt niet.
Het was voor het tweede jaar op rij.
Tjonge wat een wereldprimeur heeft Computable weer.
Ik verwacht binnenkort ook een artikel over de salarissen aldaar. Geeft met dit soort journalistiek niet echt recht op salarisverhoging denk ik……
Het meest interessante is natuurlijk om hier te horen om hoeveel procent verhoging het daardwerkelijk gaat.
1? 1,3? of wellicht wel 2?
Zou natuurlijk moeten zijn verhoging * 2,25 moeten zijn (uitstell van in totaal 27 maanden.
Joepie, er zal gemiddeld ongeveer 3% verhoging mogelijk zijn. Toch is deze minimale verhoging iedereen drie maanden onthouden. Gelukkig ben ik per 1 oktober weg, ik heb mijn eigen salarisverhoging geregegeld. Nota bene door aangenomen te worden voor een job, waar ik via Logica 2x op geregeerd heb en aangeboden ben. Maar door slechte sales managers niet goed verkocht ben. Goed gedaan jongens. Blij dat ik er binnenkort weg ben.
Ik begrijp die kritiek niet.
Als het je niet bevalt kun je toch een andere baan zoeken
(dat doe je dan ook).
@Pascal
Dat hebben ook veel medewerkers gedaan. Waarbij je je dan vervolgens afvraagt of dit uitstel niet meer schade heeft berokkend dan dat het geld heeft opgeleverd met:
– ontevreden medewerkers
– weggelopen omzet door weggelopen medewerkers
– slecht imago
– minder sollicitanten enz.
En 3% is dus 1% per jaar = minder dan de inflatie.
Ach ja Logica zal toch iets moeten doen willen ze nog mensen kunnen vinden. De naam hebben ze al niet mee in de markt en het salaris bleef ook achter. Verder gaan ze zeer slecht met hun personeel om.
Dus waarom zou je zo ie zo naar Logica gaan………
Een goede werkgever leer je kennen in slechte tijden. need I say more…