Rijkswaterstaat schrijft binnen enkele weken een nieuwe aanbesteding uit voor het beheer van werkplek- en datacentrumdiensten. Het is de opvolger van de mislukte gunning aan Capgemini. Die partij sloot in 2007 met de weg- en waterbeheerder een 7,5-jarig contract van 230 miljoen euro. In november 2009 werd het migratietraject echter stilgelegd, na aanhoudende storingen. Rijkswaterstaat zoekt nu naar een nieuwe partij voor het beheer van zo'n negenduizend werkplekken.
Omvang
Het beleid om alle standaard-ict af te stoten die niet tot de kernactiveiten van Rijkswaterstaat horen, blijft ongewijzigd, stelt een woordvoerster van de Data-ICT-Dienst van de beheerder van het nationale netwerk van wegen en vaarwegen. Daar vallen ook de kantoorautomatisering en de rekencentrumdiensten onder. Zij vertelt dat er een nieuwe aanbesteding voor deze taken in de maak is die binnen enkele weken wordt uitgeschreven. De scoop van de opdracht is vergelijkbaar met de eerste, mislukte aanbesteding waarvoor Capgemini in 2007 werd aangetrokken. Ook nu kiest Rijkswaterstaat ervoor om in een overgangsperiode van een kleine twee jaar de werkzaamheden in stappen over te dragen. Het gaat in totaal om zo'n negenduizend werkplekken.
Strop
Met Capgemini is afgesproken dat de automatiseerder tot 2012 een aantal taken, die het al had overgenomen, blijft uitvoeren. De automatiseerder voert het werkplekbeheer uit van de locatie Westraven, dienst Utrecht, dienst Infrastructuur en de projectdirectie. De zegsvrouw wil niet aangeven wat de waarde is van deze activiteiten in relatie tot het oorspronkelijke contract van 230 miljoen euro. Capgemini zou in deze overeenkomst samenwerken met HP als onderaannemer; voor beide partijen is het afblazen van de uitbestedingsdeal een forse strop.
Personeel
Het lag in 2007 in de bedoeling dat Capgemini een aantal automatiseerders zou overnemen. Bij de it-tak, toen nog Adviesdienst voor Geo-informatie en ICT (en Directie Corporate IT) geheten, werkten 130 man. Het animo om over te stappen was niet groot. Naar verluidt zijn er uiteindelijk geen werknemers overgegaan naar Capgemini. De zegsvrouw meldt dat in de nieuwe aanbesteding in ieder geval geen sprake is van een clausule over het overnemen van personeel door de it-partner.
@Hyrrah: de prijswinnende organisatie is echt een papieren titel. Het is relatief simpel om standaard IT-middelen aan te bieden, zolang er maar geen raakvlakken met specifieke (maatwerk)-software is. Ik ken de benoemde KA beheer club toevallig (van binnenuit) en ik kan je verzekeren dat zij niet in staat is om het pakket van diensten die gevraagd wordt binnen de RWS omgeving te leveren.
Afgezien daarvan heb ik toendertijd ook het management niet horen juichen bij dit soort ideeen…
De transitie is toen op méér misgelopen dan op de ‘specials’. Ik hoop dat we er deze keer beter uit komen.