Ict-dienstverlener Logica zet alle personeelsleden die nog in hun proeftijd zitten, op straat. Dat melden verschillende medewerkers van het bedrijf. De onderneming heeft nog niet op de berichten gereageerd.
Logica ontslaat al zijn medewerkers die nog in hun proeftijd zitten. Dat zou de ict-dienstverlener vrijdag 27 februari 2009 aan het personeel hebben gemeld. Het zou gaan om personeel dat met een opleiding bezig is of geen externe opdrachten uitvoert. Het is niet bekend om hoeveel personen het gaat. Ook zou het per direct verboden zijn om nieuwe leasauto's te bestellen. Dat melden medewerkers aan de redactie van Computable.
Logica schrapte in 2008 wereldwijd 1300 banen, de meeste in Groot-Brittannië. In Nederland werden ongeveer toen al honderd banen geschrapt, voornamelijk ondersteunende functies en geen consultants. De dienstverlener gaf eerder aan kritisch te kijken naar de invulling van een functie als een werknemer vertrekt. Voorheen wierf het bedrijf naast medior en senior consultants ook junior-adviseurs. Maar de nadruk zou steeds meer op mensen met ervaring (medior- en senior consultans) komen te liggen. Het bedrijf is op zoek naar specialisten. Er zouden nog ruim honderd vacatures openstaan.
De Computable-redactie kreeg van een aantal Logica-medewerkers een e-mail over de ontslagronde en sprak met personeel dat vrijdag 27 februari 2009, de laatste dag van de proeftijd, zonder opgaaf van redenen de laan is uitgestuurd.
Geen reactie Logica
Logica heeft ondanks nadrukkelijk verzoek van Computable nog niet op de berichten gereageerd. Het bedrijf zei maandag 2 maart 2009 zo snel mogelijk een reactie te komen. Een woodvoerder deed dat een dag later.
Ha, is het grote Logica bashen weer begonnen?
Hoezo wil Logica niet reageren? Het is toch open en eerlijk.
Wat is er raar aan het wegsturen van mensen in hun proeftijd? Lijkt mij (een van de) meest logische manieren van kostenbesparing. Neemt niet weg dat het lullig is voor de mensen die bij Logica in hun proeftijd zitten en hier de dupe van worden.
En daarnaast…dit gebeurt zo’n beetje bij elk groot IT-bedrijf momenteel.
Jammer, die mensen zullen nu nooit weten hoe het is om aan een mislukt high-profile project mee te werken 😉
Dat is niet alleen bij Logica. Is bij Atos Origin reeds gebeurd.
>>Wat is er raar aan het wegsturen van mensen in hun >>proeftijd?
Dat is ronduit onbeschoft voor mensen die de moeite hebben genomen om zich in te zetten voor je bedrijf.
Het bewijst maar eens te meer hoe bedrijven zoals Logica hun personeel als oud vuil behandelen.
Tja, en wat heeft het stopzetten van leaseautobestellingen nu voor zin? De kosten gaan toch wel door, ongeacht het nu een nieuwe of bestaande leaseauto is. En de leaseauto is nu eenmaal onderdeel van het salarispakket, dus kan je dat de werknemer niet afnemen.
Heb hart voor de zaak, want de zaak is ook hard voor jou!
Er staan weer een paar kortzichtige domme reacties tussen! Logica heeft een uitmuntende reputatie als het gaat om het opleveren van high-tech fixed projecten, dat er een keer een misser tussen heeft gezeten kan gebeuren, maar ik lees niets over de grote successen hierin! Lease-auto’s kunnen alleen met een boete terug naar een maatschappij vandaar dat het een besparing is om ingeleverde auto’s opnieuw in te zetten ipv het bestellen van nieuwe, erg logische maatregel, en alles is er juist op gericht om mensen te kunnen behouden, inderdaad lullig voor mensen in hun proeftijd, maar misschien toch nog lulliger als je na een lang en vruchtbaar dienstverband weg moet!
Toen na een vorige ontslagronde de markt weer aantrok konden ze geen mensen krijgen. Ze hebben niets geleerd daar … Maar er zijn meer manieren om aan je kosten te werken. Heeft Logica wel eens van een balanced scorecard gehoord of is dat nieuw voor ze?