Het tekort aan ict’ers komt sommige mensen best goed uit. Ze gebruiken het als excuus als ze hun beloftes niet kunnen nakomen. Vooral de softwareleverancier kan er wat van.
Softwareleveranciers zorgen ervoor dat het tekort aan ict’ers groter lijkt dan het is. Dat zegt Jan-Leen ’t Jong, directeur van detacheringsbureau Harvey Nash Nederland. ‘We moeten elkaar geen dingen aanpraten’.
Volgens ’t Jong is het vooral de leverancier die de mond vol heeft van het gebrek aan goede ict’ers. "Er worden tegenwoordig nu eenmaal hogere eisen gesteld aan flexibele inhuur", weet de directeur. Het zou verklaren waarom vooral medewerkers van softwarehuizen en system integrators zeggen last te hebben van een tekort. Het zou een goed excuus zijn wanneer ze beloofde resultaten niet kunnen waarmaken. ’t Jong: "Aan de klantkant wordt er veel minder over een tekort gesproken."
Daarmee wil ’t Jong niet zeggen dat er voldoende ict’ers zijn, maar aangeven dat het niet zo erg is als het soms lijkt. Ict-werkgevers en -werknemers moeten niet vergeten dat er in een gezonde economie altijd sprake is van vraag en aanbod, aldus de directeur. "Een tijdje geleden was er bijvoorbeeld heel veel vraag naar testers, maar dat is nu weer minder. We moeten opletten dat we elkaar niet te veel aanpraten dat er een gebrek aan ict’ers is."
Fijne vent, die ’t Jong:
http://www.freewebs.com/belverbs/rolwerkgevers.html